Si richiama l’attenzione di tutto il personale dipendente (a tempo indeterminato e determinato) sulle disposizioni vigenti in materia di incompatibilità, cumulo di impieghi e autorizzazione allo svolgimento di incarichi o libera professione.
1. Quadro Normativo di Riferimento
In base al principio generale di esclusività del rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione:
- Art. 53, D.Lgs. 165/2001: stabilisce che i dipendenti pubblici non possono svolgere incarichi retribuiti che non siano stati previsti o preventivamente autorizzati dall’Amministrazione di appartenenza.
- Art. 508, D.Lgs. 297/1994: disciplina specificamente per il personale docente le condizioni di compatibilità con la funzione docente.
2. Esercizio della Libera Professione (Personale Docente)
L’esercizio della libera professione per il personale docente è consentito solo previa formale autorizzazione del Dirigente Scolastico, subordinata alle seguenti condizioni:
- Incompatibilità e decoro: l’attività non deve recare pregiudizio al tempestivo, completo ed efficace adempimento dei doveri inerenti alla funzione docente.
- Orario di servizio: la professione deve essere svolta al di fuori dell’orario di lavoro e senza interferire con le attività del PTOF.
- Iscrizione ad Albi/Ordini: regolare iscrizione al relativo Albo o Ordine professionale, laddove prescritto.
- Assenza di conflitto di interessi: non devono generarsi contrasti con gli interessi istituzionali della scuola.
3. Incarichi Retribuiti Esterni e Lezioni Private
- Incarichi esterni: i soggetti pubblici o privati che intendano conferire un incarico al dipendente devono richiedere o ottenere preventiva autorizzazione. L’Amministrazione dispone di 30 giorni per pronunciarsi. Non è consentito il rilascio di autorizzazioni “a sanatoria”.
- Lezioni private: è fatto assoluto divieto ai docenti di impartire lezioni private ad alunni frequentanti il medesimo Istituto. Per alunni di altri istituti, lo svolgimento deve essere preventivamente comunicato al Dirigente Scolastico.
4. Dipendenti con Part-Time non superiore al 50%
Per i lavoratori con prestazione oraria non superiore al 50% di quella a tempo pieno, è consentito lo svolgimento di altre attività lavorative (subordinate o autonome), purché non in conflitto d’interessi e previa formale comunicazione scritta.
5. Modalità e Tempi per la Presentazione della Richiesta
I docenti interessati sono tenuti a presentare richiesta scritta al Dirigente Scolastico entro e non oltre il 30 Settembre 2026 (o con almeno 15/30 giorni di anticipo per incarichi in corso d’anno). L’attività potrà essere intrapresa esclusivamente a seguito del formale provvedimento di autorizzazione.
6. Regime Sanzionatorio
Lo svolgimento di attività o libere professioni in assenza di autorizzazione costituisce grave violazione dei doveri d’ufficio, soggetta a procedimento disciplinare e all’obbligo di versamento dei compensi percepiti nel fondo dell’Amministrazione (art. 53, c. 7, D.Lgs. 165/2001).
Il Dirigente Scolastico
Prof. Marco Cerase
Personale scolastico
Docente